招聘薪资福利专员
1000--1500 元/月 5-10人
全职 男
高中 7年以上
不限 老城区
技能要求：
1、薪资福利实务操作经验；
2、良好的职业道德素养，仔细认真，稳重，守秘，良好的沟通和理解能力，处事灵活、有条理。
职位描述
1、负责考勤管理，包括员工考勤审核、确认；
2、制作公司每月的工资报表，按时准确发放工资，并按时完成各类数据分析表单；
3、为各部门提供薪资福利方面的咨询服务；
4、工伤处理，社保进退，绩效数据汇总等；
5、负责人事档案管理。
洛阳来金建筑劳务分包有限公司 有限责任公司(自然人独资)
公司介绍：
经营范围：许可项目：建筑劳务分包；建设工程施工（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：劳务服务（不含劳务派遣）；对外承包工程；工程管理服务；土石方工程施工；园林绿化工程施工；建筑材料销售；保温材料销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
本文链接：http://www.jllzp.cn/zhaopin/80.html
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